工傷保險的基本原則有什么？

工傷保險基本原則包括無過失責(zé)任原則；損害補償原則；嚴(yán)格區(qū)別工傷和非工傷的原則；預(yù)防、補償和康復(fù)相結(jié)合的原則。工傷保險是指勞動者在工作中或在規(guī)定的特殊情況下，勞動者暫時或永久失去勞動能力后，勞動者或其遺屬從國家和社會獲得物質(zhì)幫助的一種社會保險制度。

工傷保險怎么賠償？

1.醫(yī)療費用，職工治療工傷所需費用必須符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。

2.住院伙食補助費和隨行人員的交通住宿費。標(biāo)準(zhǔn)為單位因公出差伙食補助標(biāo)準(zhǔn)的70%。所需交通、住宿、伙食費由單位按本單位職工出差標(biāo)準(zhǔn)報銷。

3.康復(fù)費用和輔助器具，但費用必須符合《工傷保險診療項目目錄》、《工傷保險藥品目錄》和《工傷保險住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)》。購買輔助器具(如假肢、假牙、輪椅等)。)須經(jīng)勞動能力鑒定委員會鑒定。

4.帶薪停工期間的工資。很明顯員工患工傷后，在治療期間肯定是不能參加工作的。但是員工不能因為工傷而失去收入。因此職工因工傷或患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的，在帶薪停工期間原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。工傷職工評定傷殘等級后，停止原待遇，按規(guī)定享受傷殘待遇。

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