北京市教委10日發(fā)布《關于進一步做好高校困難畢業(yè)生群體就業(yè)幫扶工作的通知》，明確各高校班主任、就業(yè)指導教師、專任教師、輔導員要與困難畢業(yè)生結對，開展“一對一”或“多對一”幫扶；針對每一位困難畢業(yè)生，要至少推薦5個有效崗位、組織參與3次線上線下就業(yè)促進活動。

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各高校將依托就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策，引導學生主動服務于地方經濟發(fā)展，用足用好“特崗計劃”“城鄉(xiāng)社區(qū)計劃”“村醫(yī)計劃”等中央和地方基層項目，并向困難畢業(yè)生群體重點傾斜。同時，通過“宏志助航計劃”，為困難畢業(yè)生提供職業(yè)生涯規(guī)劃、就業(yè)形勢、就業(yè)政策、求職技巧等方面的指導和培訓，消除困難畢業(yè)生心理障礙，量身定制推薦崗位信息；鼓勵畢業(yè)生參加免費職業(yè)技能培訓和創(chuàng)業(yè)培訓，提高就業(yè)幫扶實效。

為全面拓寬就業(yè)渠道，市教委開展了“暑期促就業(yè)專項行動”，聯(lián)合有關單位開展系列專場招聘會，為畢業(yè)生繼續(xù)提供就業(yè)信息。各高校積極發(fā)動校友企業(yè)、產學合作企業(yè)等用人單位提供有效崗位，積極開展訪企拓崗專項行動，開發(fā)和搜集的崗位需求信息優(yōu)先推薦給未就業(yè)困難畢業(yè)生；動員未就業(yè)畢業(yè)生注冊“國家大學生就業(yè)服務平臺”，主動參與平臺組織的招聘活動，用好平臺推送的崗位信息。

各高校將建立校院兩級領導包干責任制，形成“學校領導包學院、學院領導包專業(yè)、干部教師包學生”的責任體系，實現(xiàn)困難生去向落實情況好于全學院、全專業(yè)平均水平的目標；建立家校社協(xié)同幫扶體系，主動聯(lián)系畢業(yè)生家長，配合未就業(yè)畢業(yè)生戶籍所在地人力資源社會保障等有關部門做好相關工作，共同推動就業(yè)育人，持續(xù)做好服務工作。

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