社保一共有幾個檔次?每年都需要交納多少錢?15年以后自己能拿多少錢呢?社保的繳費檔次，分為60%~300%之間都是可以選擇的，當然如果說你是工作單位的在職員工，那么就可以通過自己的工作單位來繳納社保，但是具體的社保繳費檔次，是根據(jù)你本人工資的實際收入來確定的。

只要是你的工資待遇水平在你所在地區(qū)社會平均工資60%~300%之 間的范圍內(nèi)，那么你的工資是多少錢?你的社保繳費基數(shù)就應(yīng)該是多少錢，比方說你的工資是1萬元，那么你的社保繳費基數(shù)也是1萬元，其中公司是會按照16%來給你交納養(yǎng)老保險個人，我們需要從工資當中扣除8%來交納養(yǎng)老保險，那么就好比你每個月是需要從自己的工資當中摳出800塊錢單位，給你承擔(dān)1600塊錢進入到個人賬戶當中的，也是你扣除的這個800塊錢。

這樣計算的話，那么一年就相當于是9600塊錢左右，這是你的個人賬戶余額，但是如果說你的工資待遇水平?jīng)]有到1萬塊錢，比方說只有5000塊錢，那么相對應(yīng)的你的繳費金額繳費標準，都會是有所減少，這是毫無疑問的，因為工資越高的人群，他的繳費基數(shù)才會更高一些。而且每一年都會調(diào)整一次社保的繳費基數(shù)，因為每一年社會平均工資發(fā)生變動，如果說你的工資也發(fā)生變動，那么也會隨之進行調(diào)整。

如果沒有工作單位比方說你是按著靈活就業(yè)的方式來繳納自己的職工養(yǎng)老保險，那么靈活就業(yè)人員的選擇就比較的廣泛，因為它可以在60%~300%之間任意選擇向個別地區(qū)，甚至每百分知識一個檔次都可以選擇，所以說要根據(jù)你的實際情況和經(jīng)濟能力來選擇，因為你選擇的繳費標準越高，那么對于你來說自己所付出的金額，也就會更高一些，反之選擇的繳費標準越低，自己所付出的金額相對來說也會更低。

我們該如何選擇，那么主要還是經(jīng)濟能力，因為60%的交費和300%的交費，它的差距還是很大的，據(jù)我了解60%的繳費，那么在很多地區(qū)大概也就是8000塊錢左右，但是你選擇300%的繳費，甚至來講一年的交費，水平就要高達接近4萬元的水平，所以說這兩者之間的差距是很大的，那么完全是在于自己的經(jīng)濟能力，是否承受這樣的一個繳費水平。

具體15年以后能夠拿到多少錢的養(yǎng)老金，也跟自己的平均支出有關(guān)系。我在這里舉一個例子就是說我們按照最低繳費標準60%來繳納自己的基本養(yǎng)老保險，那么15年以后大多數(shù)情況下，也就是說在一些三線以下城市，能夠獲得800元到1000元不等這樣的一個退休金待遇，雖然說并不是很高，但是我們退休之后的第2年開始，就可以有效的增長養(yǎng)老金的待遇，隨著自己退休年限的不斷增加，自己退休金的待遇也只會是越來越高。

關(guān)鍵詞： 社保 十五年