996文化之下，程序員們也要另謀出路了。

最近一個“程序員考公指南(coder2gwy)”項目在GitHub上火了。短短幾天收獲了8.2k Star、 1.1k Fork。

這并不讓人感到意外。近幾年“工作996，生病ICU”已經(jīng)成為這個高薪行業(yè)的普遍狀態(tài)。“過勞猝死”、“35歲程序員被勸退”等事件被頻頻曝出后，不少程序員開始尋找新的出路。

阿特就是其中一個。

對他來說，“錢多事少離家近”的公務(wù)員是一項最好的選擇。最近他在GitHub創(chuàng)建了這份“程序員考公指南”，分享了成功上岸一線城市公務(wù)員的經(jīng)驗。

阿特來自某一線互聯(lián)網(wǎng)大廠，與他共同備考并成功上岸的還有兩位同事：負(fù)責(zé)后端開發(fā)的阿強(qiáng)和前段開發(fā)的阿珍。他在項目中寫道：

阿強(qiáng)考上了一線城市公務(wù)員，阿珍進(jìn)了離家車程10分鐘的事業(yè)單位，我在回家省內(nèi)高校當(dāng)教師：我們都有光明的前途。

996是工作常態(tài)

最近，拼多多再次把996 推到了風(fēng)口浪尖。

從23歲女員工加班猝死、員工家中自殺，無故被辭退等接二連三的事件背后，我們看到了互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)打工人艱難的生存現(xiàn)狀。

一位當(dāng)事人網(wǎng)友@王太虛wray在社交平臺透露，拼多多上海本部員工強(qiáng)制每個月必須工作滿 300 個小時，負(fù)責(zé)買菜業(yè)務(wù)的員工必須滿 380 個小時;如果請假必須加班補(bǔ)滿缺少的工時，否則會影響績效;所有超過 3 天的法定節(jié)假日員工必須提前返工。

雖然不是每家企業(yè)都是如此殘酷的加班制度，也不是每一個猝死事件都能與過勞建立直接聯(lián)系，但在互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)996、007工作制已經(jīng)屢見不鮮，尤其是程序員行業(yè)，超負(fù)荷加班處理Bug是家常便飯，雖然收入高于很多行業(yè)，但經(jīng)常熬夜、工作強(qiáng)度很大。

阿特在文中透露，長時間的工作壓力也讓他感到身心俱疲。

一周七天有六天需要工作，剩余的一天還需要持續(xù)地學(xué)習(xí)新技術(shù)。 久坐、長時間盯著屏幕、時不時通宵，讓身體岌岌可危。 oncall制度，在休息日里面也提心吊膽。

他不想失去健康的身體、規(guī)律的作息以及陪伴家人的時間。于是決心備考公務(wù)員。

與大多數(shù)人一樣，阿特也認(rèn)為公務(wù)員的工作就是“一眼就能看到未來”的工作。他說，自己出生在一個雙職工家庭，每天聽母親講單位八卦，參加父親煙霧繚繞的飯局，對體制內(nèi)的工作印象很不好。

但相比于“一眼就能看到未來”，程序員的職業(yè)生涯讓他越來越“看不到未來”。

阿特出生于1995年，廣東人，2017年本科畢業(yè)后，在師兄的高薪誘惑下走上了自學(xué)編程之路，后來通過春招順利進(jìn)入一家大公司實習(xí)并轉(zhuǎn)正。

畢業(yè)于C9高校冷門專業(yè)的阿特，起初認(rèn)為自己能夠加入互聯(lián)網(wǎng)大廠是件幸運的事。

一進(jìn)公司阿特就開始了996的生活。他經(jīng)常早上六點多打車上班，在車上寫代碼，晚上十點之后才下班。出于對編程的興趣和和工作帶來的成就感，讓他一直堅持，但后來，辛苦研發(fā)的一年多的項目被砍，通宵達(dá)旦寫的代碼全部打了水漂，再加上越來越緊湊的新項目，越來越大的工作壓力，讓他逐漸對編程失去了最初的興趣。

更重要的是，高薪行業(yè)的背后并沒有帶來更高的收入。他說，對我個人的財務(wù)進(jìn)行了統(tǒng)計，發(fā)現(xiàn)無論賺多少錢都只能省下百分之二十左右的工資。

高收入意味著高消費，這不是簡簡單單的欲望問題，許多消費都是被迫的。阿特舉例說，由于工作性質(zhì)，他必須住在公司附近，但公司附近的小區(qū)和物價普遍很貴;業(yè)務(wù)性工作需要經(jīng)常出差，雖然出差費可以部分報銷，但頻繁出差注定會增大許多額外開支以及患病的風(fēng)險;同事聚餐經(jīng)常會選高消費的餐廳。

然而，更讓他看不到未來的是部門主管被辭退。他說，以前一直帶我的老大哥被優(yōu)化掉了。他出身名校、名企，一直是部門的中流砥柱，于我而言亦師亦友，他的辭退仿佛讓我看到了10年后的自己。

看不到未來，決心備考

不僅是阿特的主管，從近幾年的行業(yè)趨勢來看，35歲+程序員被辭退、求職難的現(xiàn)象越來越普遍。

對于很多程序員來說，35歲已經(jīng)成為了職業(yè)生涯的一道門檻。一方面技術(shù)的更新迭代讓他們越來越力不從心，另一方面不斷涌入的新鮮血液更受資本市場的青睞。

“程序員是吃青春飯的”似乎成為了行業(yè)共識。從創(chuàng)建BAT算起，中國最早的一批程序員已經(jīng)邁入30+，而他們卻普遍陷入了被迫轉(zhuǎn)崗、轉(zhuǎn)行的焦慮，或者面臨被辭退的風(fēng)險。比如一位知乎網(wǎng)友吐槽稱，

35歲老程序員，入職所在公司3年，對高強(qiáng)度的IT行業(yè)越來越力不從心，精力完全比不上年輕人。最近做小手術(shù)不能過度勞累，準(zhǔn)時下了班就被領(lǐng)導(dǎo)罵了，考慮到上有老下有小，還有房貸，不敢輕易辭職，只能忍氣吞聲。

還有知乎網(wǎng)友表示在職場中遭到年齡歧視，準(zhǔn)備開始考事業(yè)單位。

一位37歲程序員老兵，失業(yè)四個月，投了500封簡歷只收到了3個面試。后來通過獵頭朋友了解到，是因為他在很多崗位的年齡超了，只有少部分崗位可以放寬到40歲，但匹配度不高。

阿特在文中表示，這份“程序員考公指南”，就是希望能幫助到相同處境的朋友。指南的目標(biāo)人群是想進(jìn)體制內(nèi)的程序員，尤其適合那些經(jīng)過深思熟慮之后，發(fā)現(xiàn)程序員這份職業(yè)不能滿足自己需求的人。

他說，當(dāng)程序員多年依然覺得前途無望，考公會是一個很好的出路。

首先是考公的成本并不高。相比于很多人口中的「程序員的后路」(開店、轉(zhuǎn)PM、換行業(yè)...)，考公的成本低得多、成功的案例多得多。其次，考公的收益很大。在工作所在城市可以過上中層階級生活水平(不犯法不違規(guī)的前提下)。最后考公體系中有很多編程類崗位能夠發(fā)揮程序員的能力和價值。

不過，考公競爭激烈，難度很高，而之所以能夠成功上岸，他自己總結(jié)了三點原因：

我是一個能全情投入的人，一旦認(rèn)定了就能一直付出：我在所有的空閑時間內(nèi)都在復(fù)習(xí)：坐地鐵、上廁所、午休...

我是一個程序員，能很快地接受新的東西并上手。

找到了兩位引路的朋友，他們把我?guī)нM(jìn)那個備考的氛圍。

另外，阿特建議大家不要辭職備考，也不要向任何同事透露備考消息。對于如何在職備考，他分享了自己每日學(xué)習(xí)計劃。

同時他還提供多個大家普遍的關(guān)心Q&A問答，比如事業(yè)單位和程序員的待遇差別?行測和申論該如何分配時間，現(xiàn)在準(zhǔn)備是否還來得及等等，感興趣的朋友可參見文末鏈接(項目主頁)。

One More Thing

最后，阿特分享了他入職五個月的生活狀態(tài)。

他說，通過健康飲食、適度鍛煉迅速瘦了二十多斤，也沒有反彈;每個月存款和程序員時期差不多，能做出更理性的消費選擇;基本不加班，遠(yuǎn)離了996的壓力和快節(jié)奏的生活，也喜歡上了自駕游、釣魚，周末常和幾個朋友三三倆倆出去玩。

總之，考上之后的生活是：真香!

關(guān)鍵詞： GitHub 程序員