7月19日消息,據(jù)知情人士透露,短視頻平臺TikTok已經(jīng)開始對其全球業(yè)務(wù)進(jìn)行重組,在此過程中裁撤部分工作崗位。公司已經(jīng)解雇了一些美國員工,并告知在歐洲工作的部分員工,他們有被裁的可能。
近年來TikTok用戶基數(shù)和員工人數(shù)都在迅速擴(kuò)大。去年9月份,平臺月活用戶數(shù)量突破10億,目前在全球范圍內(nèi)擁有成千上萬名員工。TikTok的快速增長態(tài)勢和在年輕用戶中的受歡迎程度也影響到Facebook旗下社交應(yīng)用Instagram和谷歌視頻平臺YouTube,紛紛推出與之競爭的短視頻產(chǎn)品。
但據(jù)公司消息人士透露,本周一上午,一些歐洲員工被告知自己的工作面臨風(fēng)險(xiǎn),將在未來幾周內(nèi)收到與公司人事部門會面的通知。一些英國員工被告知,TikTok的多個(gè)部門將開始裁員。在美國工作的TikTok員工上班時(shí)間要晚幾個(gè)小時(shí),但公司周一開始通知其中一些人的職位將被取消。
一名員工表示,周一TikTok內(nèi)部宣布的業(yè)務(wù)重組包括裁員和取消一些空缺職位,涉及TikTok在美國、歐盟和英國等市場的業(yè)務(wù)。公司內(nèi)部部分團(tuán)隊(duì)擴(kuò)充的計(jì)劃已被擱置。
TikTok高管戴維·奧爾蒂斯(David Ortiz)曾是Snap資深員工。周一他在招聘平臺LinkedIn上宣布,由于自己的職位被裁撤,他將離開公司,這也是公司“規(guī)模更大重組”的一部分。
一名知情公司高管并未否認(rèn)TikTok正在進(jìn)行結(jié)構(gòu)調(diào)整,也未否認(rèn)公司在裁員。TikTok發(fā)言人在回應(yīng)置評請求時(shí)沒有否認(rèn)正在裁員。
最近幾周,大型科技公司和初創(chuàng)公司紛紛凍結(jié)招聘計(jì)劃或進(jìn)行裁員,TikTok也加入了這一行列。公司最近放棄在美國和歐洲市場擴(kuò)大直播帶貨平臺TikTok Shop的計(jì)劃,直播帶貨曾被TikTok視為一個(gè)主要的新營收來源。今年早些時(shí)候離開該公司的一名前TikTok員工表示,“我不認(rèn)為TikTok裁員與大型科技公司的情況有什么不同。”
另一名TikTok員工表示,裁員重點(diǎn)是那些對公司貢獻(xiàn)不夠的個(gè)人和團(tuán)隊(duì),并稱裁員人數(shù)會少于100人。TikTok之前的聲明和公司內(nèi)部消息人士曾表示,公司在美國和歐洲至少有1萬名員工。
TikTok創(chuàng)立于2018年,隨后增長幅度驚人??偛课挥诩~約的營銷機(jī)構(gòu)Mekanism合伙人兼首席社會官布倫丹·加漢(Brendan Gahan)表示:“他們的業(yè)務(wù)擴(kuò)張速度是我們從未見過的。”他猜測,重組不會大幅削弱TikTok的影響力或受歡迎程度。”“我不認(rèn)為幾次裁員就意味著公司出現(xiàn)更大麻煩,也不會帶來任何會減緩他們發(fā)展勢頭的事情。”
在LinkedIn上宣布離職的高管奧爾蒂斯拒絕接受采訪。但他在發(fā)布的內(nèi)容中提到了TikTok短暫波折的發(fā)展軌跡。奧爾蒂斯說,“在TikTok工作是一段非凡旅程。”(辰辰)
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